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做，同理可证，别人也会介意我这么做的。”

    “哥哥？你不是只有个弟弟吗？”

    “算是干哥哥吧。”周淳艾嫌弃地撇撇嘴，不是很愿意在“哥哥”前面加那个字，说起来怪别扭的。

    叶杨抿唇，正色道：“你哥哥说得有一定道理，但不全对，我也不介意你把我的车弄脏。”

    诶？一本正经地强调这个干嘛？周淳艾一时不知怎么接话，呆了会儿，说：“那……谢谢师兄的不介意之恩？”

    “不客气。”叶杨面上露出一抹浅笑，“还是说说你为什么又要请我吃饭吧。”

    ☆、第 49 章

    叶杨是学物理的，现在在学校与企业合作的研究所工作，主要从事尖端医疗设备的研发，虽然所在的行业不同，但他跟周淳艾还是有那么一点点相似——都是各单位抢着要的人才。

    是真的抢。

    那种被高薪和股权激励砸一脸的滋味，以前的博士周淳艾体验过，这辈子她只是个本科生，名头不够响亮，所以暂时还没体会到。除了学历外，也因为目前绿康把她捂得密不透风，业内并不知道有她这么尊本科大神存在。

    但据叶杨所知，绿康接触了一位天才育种家，并且很快会有9个新的蔬菜品种上市的消息不知怎的被透了出去，已经有两家国内顶尖的大企业在对绿康的员工旁敲侧击，随时准备挖墙脚。

    绿康之所以着急让她跟新公司绑定，也正是为此。

    原先绿康内部有分歧，有一派认为她只是个本科生，又太年轻，这些新品种到底是不是她育成的还存疑，虽然已经获得认证，但有价值的只是品种权，周淳艾这个人有没有价值很难说。

    再加上她自己也主张只合作经营，不涉及研发，所以绿康之前一直没有提出让她作为研究人员入职。

    但东西都是抢着吃才香，一旦真有别的公司来打听周淳艾，绿康高层立马急了，只开了一次会便拍了板，势必要将她纳入麾下。即便她今后的价值很难评估，也无论如何不能被别的公司抢走。

    因为周淳艾是叶杨介绍过去的，所以那边的人先找了叶杨和叶老师，相当于再次对周淳艾做个背调，方便谈判时出价。

    叶杨给她打电话，便是受叶老师之托，来跟她沟通一下这件事，跟她找他的目的正好相同。

    叶老师是支持她入职的，如果没有科研所和大企业的支持，个人育种家很难做出成绩。虽然周淳艾现在的高度已经是很多同行这辈子都不见得能达到的，但那绝对有很大一部分是靠运气，而运气不一定会每次都眷顾她。

    叶杨的想法跟叶老师差不多，不过他更多考虑的是如何为周淳艾争取到更好的条件。