第35章 新的动作 (第1/2页)

    “虽然如此，但是也要防止各国政府对辉煌科技的制裁，我建议扩大辉煌科技规模，将全世界的政府绑架到辉煌科技公司的战车上。”雪皇建议道。

    “也好，辉煌科技已经完成了基础积累，正是全面开花结果的时候，按照你的计算，我们可以容纳多少新人进来？”方浩想了一下问道。

    “如果全负荷运转公司，我们需要招收39524人，从而满足近期的产业布局。”雪皇说出了一个让方浩惊诧的数字。

    “厉害，如今全球经济低迷，没想到我们招收如此多的员工，资金流可以支持的住吗？”方浩问道。

    “毫无问题，我按照你的建议，低调操作股市和汇市，目前拥有2543亿流动资金，足以支持这个时期的需要。”雪皇得意地说道。

    可不要小看2543亿资金，全国m2总额也就200万亿，辉煌科技此时的现金流占据了全国的千分之一，这是不可想象的。

    “好，按照你打算做！稍后给我一份投资计划，辉煌科技越来越超出我的预计了。”方浩道。

    想要在资本市场上屹立不倒，最保险的事情是什么？首先就是技术，其次是就业，没有哪个国家敢让一家几万人的高科技公司弄垮，尤其是高科技公司。

    无疑，辉煌科技正在成为这一种企业，这种企业有一个特点，那就是大而不倒如果它倒闭，国家的经济都要倒退几年，比如苹果、华为、因特尔、富士康等等。

    一旦倒闭就不是一家公司的事情了，而是下游几千家企业都会连带倒闭，会导致百万人以上的失业。

    “据辉煌科技最新消息，虽然万人在线游戏非常火爆，但是目前的网络科技水平严重限制了游戏体验，为了尽快推广这款游戏辉煌公司决定扩大游戏研究团队，对相关的技术进行突破，初步预计招收39524人，将在全球范围内招聘，……”

    “辉煌科技公司为什么要招收四万人，专家解读万人在线游戏的真面目，……”

    “辉煌公司为什么决定全球范围招收员工？总裁周芸表示，辉煌科技的目的是为了促进全球科技的发展，其后的时间有可能连续扩大招聘规模，……”

    当方浩抛出巨量招聘的消息之后，辉煌科技乘着这股东风迅速在全球走红，尤其是高额的收入让很多行业精英意动。

    目前的辉煌了执行公开薪水制度，因为方浩想改变社会上隐瞒当前收入的作风，将辉煌科技变为财产透明的公司。

    按照当前的规定，初入职场的助理工程师税后月薪一万，通过考核的正式工程师税后两万五，入职五年以上升入中级工程师，税后收入五万人民币，高级工程师需要进行考核，税后十万人民币。

    俗话说水至清则无鱼，可是方浩心中不敢苟同，清水真的不能有鱼吗？在方浩想来，这仅仅是得利者的借口，因为清水挡住了他们的欲望，而人的欲望是无穷无尽的，都是牺牲他人为代价。

    你想权利，那么你的权利将会导致无数人丧失平等的权利；你想财富，那么你的财富将会导致无数的人丧失生存必要的财富；你想佳丽三千，那么你将会导致三千佳丽孤独一生，一切都有定数，这个道理很简单，再多的理论试图反驳这个道理都是苍白无力的。

    实际的辉煌科技公司如今共有将个，一个在生化危机世界，一个在地球，都由火焰女皇负责，两个辉煌科技公司的发展模式也不一样，现实地球的模式是垄断集团的模式，就像安布雷拉公司。

    生化危机地球的模式是人类共同体模式，它的未来值得期待。

    “怎么我们过初试的全是985、211和留学的毕业生？其他学校就没有人才了吗？”看着人事经理发出的名单，方浩皱眉。

    “董事长，我们面试了所有应聘者，这些学校的人员确实比普通学校的优秀，不知道董事长觉得哪里有问题？”人事经理董悦问道，她原本高高兴兴地准备下班，突然接到了神秘董事长的召唤，令她措手不及。

    “不是哪里有问题，而是存在根本性的问题，你认为这样一份名单会对公司造成什么样的影响？”方浩问道。

    “这。”董悦摇摇头，她觉得对公司非常有利的影响，可是她不敢说。

    “影响就是对于公司有很大的不利，在中国的招聘会上，很多的公司会在自己的招聘